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Vincent en étude du­ slow manage­ment dans l'­entreprise 2­.0
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    Conseiller web social
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  • Origine Web-tv : techtoc.tv
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    His(her) last mediations (54)
  • Un bulletin de paie dématérialisé ? Mais pourquoi faire ! (Votre rêve ou bien votre angoisse ?)
    Dématérialisation des bulletins de paie
  • La gestion du bulletin de paie électronique se normalise (enfin) !
    La norme AFNOR NF Z42-025 Gestion du bulletin de paie électronique
  • 2011 : l'année de la dématérialisation des déclarations sociales ?
    Dématérialisation & déclarations sociales
  • 1.Introduction à la première journée RH, réseaux sociaux et gouvernance
    Histoire de poser les fondamentaux des concepts que nous approfondirons
  • Le management 2.0, lotion miracle au mal du siècle ?
    Voilà l'objet de la controverse... ;-)
  • La marque employeur est-elle toujours importante en période de récession ?
    Après tout, le marché est plutôt très favorable aux employeurs non ?
  • Le "marketing employeur" se laissera-t-il berner par les pratiques du buzz marketing ?
    Le recrutement 2.0 ne verse-t-il pas parfois dans la démagogie ?
  • Quels modes de gouvernance pour favoriser l'usage et l'intérêt d'une plateforme collaborative ?
    Parce que le meilleur levier des RH pour réussir une stratégie 2.0 c'est de faciliter la collaboration...
  • La e-reputation employeur est-elle tributaire de choix marketing ou de choix RH ?
    Ce curseur-là est peut-être l'indicateur que les candidats doivent apprendre à décrypter
  • [...Display all]
  • Les pôles RH sont ils vraiment capables de peser dans les décisions d’entreprise face aux contrôleurs de gestion ?
    L'instant et la question vérités ! Langue de bois s'abstenir !
  • Intranets et Gouvernance : où mettre le curseur de l'autonomie ?
    L'intranet 2.0 va-t-il révéler la complexité du processus... ou l'aggraver ?
  • La gestion des talents à l’heure des réseaux sociaux
    Existe-t-il méthodes et outils adéquats pour optimiser ce process à l'heure du 2.0 ?
  • La RSE répond-elle efficacement aux dérives du capitalisme ?
    Si tant est qu'elle tienne ses promesses initiales ? Sinon, quelles actions correctives ?
  • Les risques juridiques associés aux nouveaux usages du web social...
    Qu'est-ce qui justifie ces craintes ?
  • Les RH sont-elles en passe de changer le monde des entreprises en s'appuyant sur les réseaux sociaux ?
    Une première journée de rencontres en compagnie des professionnels de l'écosystème RH, dans le but assumé de structurer un discours et un appel communs.
  • L'Intranet syndical : limites, risques et précautions.
    Peut-on canaliser le dialogue social en mode 2.0 et éviter tous effets pervers ?
  • La charte d'usage des médias sociaux en entreprise
    Prenez les choses en main avant que vos employés vous amènent à siffler des hors jeux!
  • Face à la crise, les nouvelles technologies seront-elles source d'optimisme... durable ?
    Version director's cut....
  • Organiser sa veille, pourquoi, comment, avec quels outils et pour quels résultats?
    Passer de la veille documentaire à la veille 2.0
  • E-Gouvernement : qu'est-ce qu'on attend ?
    De la nécessité d'adapter l'Etat au numérique
  • Réseaux sociaux et intelligence économique : la question de la sécurité
    Le plateau qui fait PEUR !
  • Quel avenir pour les outils de communications multimédia en entreprise ? Partie 2 : mise en place
    Vers de nouveaux modes de communication sur les plateformes d'échange ?
  • Quel avenir pour les outils de communications multimédia en entreprise ? Partie 1 : stratégie
    Vers de nouveaux modes de communication sur les plateformes d'échange ?
  • Marque employeur, E-Reputation, personnal branding : risques et tentation d'une judiciarisation
    Votre e-reputation passe t-elle par e recours à la menace de poursuites judiciaires ?
  • L'ERP est-il l’antithèse de l’Entreprise 2.0 ?
    Là où l'on aborde un angle plus polémique autour des ERP
  • Les RH seront-ils les leaders de l'entreprise 2.0 ?
    De la Marque entreprise à la génération Y en passant par le social learning, une révolution en marche
  • Les services web de socio-géolocalisation, feu de paille ou réel marché ?
    Où il est temps de traiter des enjeux suscités par ces usages émergents -
  • Le Social learning est-il envisageable comme évolution de la formation en France ?
    Un plateau introductif sur un thème que nous allons beaucoup pousser cette année
  • Community management : entre support, ligne éditoriale et business development
    Un plateau hautement collaboratif pour cerner ce métier très en vue.
  • Tenir en respect le spectre d'une entropie 2.0...
  • L'importance de créer une communauté autour d'une marque
  • La refonte des intranet est-elle synonyme de réseau social (partie 1)
  • Le poids de la culture des leaders pour passer à l'entreprise 2.0
  • Le dilemme de toute initiative collective et son application au cas TechTocTv
  • Socio golf 2.0
  • Comment réseauter en paix : principe de réciprocité ? comment trouver SON audience ? Pro vs perso ?
  • Le business condamne-t-il la philosophie du 2.0 ? - Partie 4/4
  • Interview exclusive de Jeffrey HAYZLETT, Chief Marketing Officer de Kodak
  • L'utilisation des medias sociaux par Kodak
  • Le business condamne-t-il la philosophie du 2.0 ? - Partie 3 : Et si c'était la philosophie 2.0 qui menaçait le business ?!
  • Le business condamne-t-il la philosophie du 2.0 ? - Partie 2/4 : Les freins culturels
  • Le business condamne-t-il la philosophie du 2.0 ? - Partie 1 : les fondamentaux
  • Le syndrome du Hamster : ça vous parle ?
  • Les "Intraverse" : épiphénomènes du serious gaming ?
  • Le Web 3 vu du Québec...par Michelle Blanc et Claude Malaison
  • Quel sera le web de demain ? (Online 2009)
  • Quel usage pour Twitter en entreprise ?
  • Entreprise et marketing 2.0 état des lieux entre le Quebec et la France (partie 1)
  • Comment votre intranet peut-il vous aider en temps de crise ?
  • L'intranet 2.0 n'a-t-il d'intérêt et n'est-il accessible que pour les grandes entreprises ?
  • Qu'est-ce qui justifie le passage de l'Intranet 1.0 au 2.0 ?
  • Comment votre Intranet peut-il aider votre entreprise à traverser ces temps de crise et de morosité ?
  • Quel mode managerial au sein d'une entreprise 2.0 ?
  • Peut-on parler de risques à déployer l'Entreprise 2.0 ?
  • Last subjects he(she) commented (154)
  • 20/06/2011 La gestion des talents est-elle modélisable ou dépend-elle de la nature de chaque entreprise ? 1/3
    Du sur mesure ou du prêt à recruter ?
  • 19/06/2011 Gérer les talents peut-il devenir une gestion discriminatoire ?
    Le glissement sémantique de "discriminant" à "discriminatoire" est-il subjectif ou fondé ?
  • 19/06/2011 La révolution des talents commence-t-elle par une nouvelle définition du talent ?
    Les talents ne sont plus ce qu'ils étaient....et tant mieux!
  • 14/06/2011 En quoi la dématérialisation optimisera-t-elle la gestion des documents RH ?
    Dématérialisation & Documents RH
  • 02/06/2011 Les pôles RH sont ils vraiment capables de peser dans les décisions d’entreprise face aux contrôleurs de gestion ?
    L'instant et la question vérités ! Langue de bois s'abstenir !
  • 25/05/2011 L'Intranet syndical : limites, risques et précautions.
    Peut-on canaliser le dialogue social en mode 2.0 et éviter tous effets pervers ?
  • 14/05/2011 Dématérialisation et fonction RH : le Lounge.
    - épisode 1 [BETA] - Un business Lounge TV day dédié aux professionnels de "l'écosystème dématérialisation"
  • 08/05/2011 La gestion des talents à l’heure des réseaux sociaux
    Existe-t-il méthodes et outils adéquats pour optimiser ce process à l'heure du 2.0 ?
  • 01/05/2011 Génération Y : entre alibi et manipulation
    Il est temps d'arrêter cette boule de fumée ninja du conseil 2.0 !
  • [...Display all]
  • 10/04/2011 Réseaux sociaux d'entreprise : craintes et opportunités des corps intermédiaires
    Qui a si peur des réseaux sociaux ?
  • 07/04/2011 Quels modes de gouvernance pour favoriser l'usage et l'intérêt d'une plateforme collaborative ?
    Parce que le meilleur levier des RH pour réussir une stratégie 2.0 c'est de faciliter la collaboration...
  • 06/04/2011 La mesure de la performance des Réseaux Sociaux d'Entreprise
    « c’est bien beau tout ça, mais comment mesure-t-on le ROI ? »
  • 01/04/2011 RSE et entreprise citoyenne, de la posture aux engagements concrets : comment associer concrêtement ses collaborateurs ?
    Du déclaratif à l'opérationnel, les nouveaux outils émergents de la solidarité dans l'entreprise
  • 01/04/2011 Quelles valeurs d'entreprise conditionnent-elles la réussite d'un réseau social ?
    Les valeurs RH qui sous-tendent un projet 2.0 : entre effet de mode et ressource durable
  • 25/03/2011 Le 2.0 contre le stress au travail, une histoire pour les bisounours ?
    Le management 2.0 permettra il de rétablir le collectif dans les organisations ?
  • 22/03/2011 Le Social Learning et le 2.0 peuvent-ils à terme être destructeurs de Valeur(s) et d'emplois ?
    Théorie de l'arroseur arrosé !
  • 21/03/2011 Peut-on mesurer l'impact d'un réseau social d'entreprise sur l'implication des collaborateurs ?
    Si tant est qu'il existe des indicateurs appropriés ?
  • 18/03/2011 Le "nécessaire sponsorship 2.0" : point de salut pour un projet 2.0 sans l'implication du management ?
    La mayonnaise 2.0 a t-elle plus de chance de prendre si l'ADN de l'Entreprise est fondée sur une culture sociale forte ?
  • 16/03/2011 La e-reputation employeur est-elle tributaire de choix marketing ou de choix RH ?
    Ce curseur-là est peut-être l'indicateur que les candidats doivent apprendre à décrypter
  • 15/03/2011 L'écoute sociale en entreprise
    Un lien humain au travail / Human Link At Work : U-STON/HR
  • 13/03/2011 Intranets et Gouvernance : où mettre le curseur de l'autonomie ?
    L'intranet 2.0 va-t-il révéler la complexité du processus... ou l'aggraver ?
  • 13/03/2011 La RSE répond-elle efficacement aux dérives du capitalisme ?
    Si tant est qu'elle tienne ses promesses initiales ? Sinon, quelles actions correctives ?
  • 13/03/2011 Les risques juridiques associés aux nouveaux usages du web social...
    Qu'est-ce qui justifie ces craintes ?
  • 06/03/2011 1.Introduction à la première journée RH, réseaux sociaux et gouvernance
    Histoire de poser les fondamentaux des concepts que nous approfondirons
  • 06/03/2011 Les RH sont-elles en passe de changer le monde des entreprises en s'appuyant sur les réseaux sociaux ?
    Une première journée de rencontres en compagnie des professionnels de l'écosystème RH, dans le but assumé de structurer un discours et un appel communs.
  • 04/03/2011 Communication et Communautés au service du changement
    Dans le contexte de Digital 4 Change -
  • 03/03/2011 Les Dauphins parlent aux Requins
    Dérives, cynisme, et parabole maritime
  • 28/02/2011 Le management 2.0, lotion miracle au mal du siècle ?
    Voilà l'objet de la controverse... ;-)
  • 27/02/2011 Les médias sociaux sont-ils un levier pour l'amélioration du dialogue social ?
    Ou le dialogue social sert-il déjà bien des réseaux sociaux... ailleurs ?
  • 27/02/2011 Socio golf 2.0
  • 27/02/2011 Personnal Branding : une démarche rationalisée ou intuitive ?
    Pourrait être le quatrième volet des plateaux 2009 déjà intitulés : Introduction au Personal branding : Les clés (...)
  • 27/02/2011 Les enjeux éthiques du Personnal Branding
    "La forme... c'est le fond qui remonte à la surface" - Victor Hugo
  • 27/02/2011 Comment mettre le 2.0 au service de l'attraction de nouveaux talents ?
    Si tant est que ce ne soient pas les talents qui imposent le 2.0...
  • 09/01/2011 Vers l'externalisation du dialogue social ?
    Une question qui n'est peut-être pas aussi iconoclaste qu'elle paraît.
  • 09/01/2011 Au-delà de l'e-reputation : comment réussir grâce aux réseaux sociaux
  • 09/01/2011 Curation quelle opportunité pour les médias ?
    Le curator est il un nouveau métier ou un nouveau terme pour désigner des métiers déjà existants ?
  • 05/12/2010 Les RH seront-ils les leaders de l'entreprise 2.0 ?
    De la Marque entreprise à la génération Y en passant par le social learning, une révolution en marche
  • 28/11/2010 Collaboration 2.0 : tous experts ?
    Sommes-nous tous des experts? Retour sur un concept dans l'air du temps et dont le 2.0 fait son miel
  • 28/11/2010 L'innovation participative au service d'un nouveau management
  • 06/11/2010 L'entreprise est-elle pathogène ?
    Le bien-être est-il encore possible en entreprise ?
  • 28/10/2010 E-reputation : la prochaine bulle Internet
  • 27/10/2010 La charte d'usage des médias sociaux en entreprise
    Prenez les choses en main avant que vos employés vous amènent à siffler des hors jeux!
  • 27/10/2010 La collaboration en entreprise
    Les usages sont-ils à la hauteur des outils ?
  • 26/10/2010 Réseaux sociaux et sécurité pour l'entreprise : un oxymoron ? 1/2
  • 26/10/2010 Le mindmapping : outil mainstream ? 1/2
    Comment gagner de 4 à 6 heure par semaine grâce au mindmapping
  • 22/10/2010 Le web 2.0 ne serait-il qu'une forme biaisée d'esclavage ?
    Le réseau des réseau, entre business et neutralité : à nous de dire qui va gagner, non ?
  • 19/10/2010 Comment créer les conditions pour favoriser le travail collaboratif ?
  • 14/10/2010 Réseaux et media sociaux : de quoi parle-t-on ?
    Dans le cadre de la Journée Nationale des CCI/CRCI
  • 13/10/2010 Partage du revenu avec nos contributeurs
    Pas de crowdsourcing sauvage ! - Mais un partenariat déontologique.
  • 13/10/2010 SPONSORING : les annonceurs astucieux créent du contenu collaboratif !
    Le premier talkshow web-tv combiné avec un réseau social pour rencontrer vos prescripteurs
  • 12/10/2010 La veille Low Cost est-elle une alternative satisfaisante pour les TPE et PME ?
    Une approche plus pratique à destination de ce public précis
  • 07/10/2010 Organiser sa veille, pourquoi, comment, avec quels outils et pour quels résultats?
    Passer de la veille documentaire à la veille 2.0
  • 07/10/2010 Pas de médias sociaux sans une nouvelle approche du ROI
    Mesurer les retombées d’une campagne virale ou d’un dispositif communautaire
  • 07/10/2010 Partager les bonnes pratiques sur les médias sociaux
    (selon Media Aces)
  • 29/09/2010 Social CRM et entreprises: les règles pour s’engager
  • 24/09/2010 La place des syndicats de l'intranet à l'entreprise 2.0
    Le renouvellement du dialogue social passe-t-il par le 2.0 ?
  • 22/09/2010 Le E-recrutement
  • 15/09/2010 Comment valoriser la sérendipité en entreprise ?
    Et est-ce seulement possible ?
  • 10/09/2010 ROI dans les média sociaux : comment aborder le problème ?
    Problème d'outils de mesure ou de pertinence de la mesure elle-même ?
  • 04/09/2010 Repenser le travail en soi : un préalable nécessaire au télétravail ?
  • 31/08/2010 Peut-on vraiment parler d'intelligence et d'auto-régulation collectives ?
    S'agit-il d'un mythe bien-pensant ou d'une réalité mesurable ?
  • 31/08/2010 Les grandes tendances des médias sociaux selon Next Modernity
    Une conférence de Media Aces par Bertrand Duperrin et Marc de Fouchécour (Next Modernity)
  • 26/07/2010 Quel avenir pour les outils de communications multimédia en entreprise ? Partie 2 : mise en place
    Vers de nouveaux modes de communication sur les plateformes d'échange ?
  • 23/07/2010 Quel rôle peuvent jouer les TIC, dans la refondation de la démocratie locale ? Entre représentation et participation.
  • 16/07/2010 L'ERP est-il l’antithèse de l’Entreprise 2.0 ?
    Là où l'on aborde un angle plus polémique autour des ERP
  • 07/07/2010 Comment replacer l'internaute au coeur de sa stratégie de communication : l'expérience de Sophie Paris en Thailande
    Une conférence de Media Aces par Pierre-Emmanuel BOITON
  • 26/06/2010 Les ebooks vont-ils tourner la page des maisons d'édition ?
  • 25/06/2010 Table ronde : les auto-entrepreneurs du numérique
    Une table ronde avec NKM, Hervé Novelli et 5 autoentrepreneurs du numérique
  • 22/06/2010 Les mondes virtuels sont ils l'avenir des intranets d'entreprise ?
    Les codes de la vie réélle dans les intranets ?
  • 22/06/2010 Génération Y : génération connectée... sur l'enjeu de la solidarité
    Un reportage de Tanguy de Lanlay
  • 22/06/2010 Le "marketing employeur" se laissera-t-il berner par les pratiques du buzz marketing ?
    Le recrutement 2.0 ne verse-t-il pas parfois dans la démagogie ?
  • 21/06/2010 Quels sont les nouveaux métiers du Web émergent ?
    Nouveaux usages, nouveaux business, nouveaux métiers...
  • 16/06/2010 Les réseaux sociaux décentralisés, conte de fées ou alternative crédible ?
    L'open-source aura-t-il la peau des méchants capitalistes ?
  • 08/06/2010 Réseaux sociaux : Community management, pierre angulaire de la stratégie de communication
    Une conférence du Salon Online 2010
  • 07/06/2010 Faut-il encourager le télétravail ?
    Sommes nous prêts pour rompre les distances ?
  • 27/05/2010 Formations initiale et continue : où et comment former les Responsables Intranet de demain ?
    Une conférence du salon Intranet 2010
  • 25/05/2010 Le recrutement d'un Community Manager est-il nécessaire ?
  • 20/05/2010 Qui veut enfin tout savoir sur Facebook pour les entreprises ?
    Du choix d'une bonne stratégie marketing sur facebook
  • 17/05/2010 Facebook pour les entreprises et les marques : qu'est-ce qui marche vraiment ?
    Au delà du "il faut être sur Facebook"...
  • 17/05/2010 Le marketing littéraire à l'heure du web 2.0 et de l'édition numérique
    Un sujet qui fait débat et qui est en passe de devenir incontournable ...
  • 14/05/2010 Politique(s) 2.0 : upgrade vertueuse ou régression paradoxale ? (1/2)
    Les nouvelles stratégies de communication politique sur l'Internet
  • 12/05/2010 Le buzz est mort, vive l'influence !
    Débat autour de la méthode du Hub Management
  • 11/05/2010 Comment lutter contre la désinformation sur internet ?
    Un cas de conscience sur la légitimité du Net
  • 08/05/2010 Comment choisir son Content Management System [CMS]
    En français dans le texte : son système de gestion de contenu
  • 08/05/2010 Apple : le triomphe de la communication unidirectionnelle à l'heure du 2.0 ?
    Le paradoxe d'une marque sexy
  • 08/05/2010 Réseaux sociaux et intelligence économique : la question de la sécurité
    Le plateau qui fait PEUR !
  • 03/05/2010 Informatique: des diplômes adaptés aux besoins des entreprises?
  • 23/04/2010 Révolution Monétaire sur Internet (?!)
    La monnaie de la rareté n'est pas adaptée à la monétisation des contenus en expansion.
  • 20/04/2010 Il est grand temps de parler Neutralité du Net avec un ministre, non ?
    Le ministre Hervé Morin nous donne sa vision de la Neutralité du Net et des Droits Fondamentaux Numériques
  • 20/04/2010 Attractivité de l'entreprise à l'ère de la Gen Y et des réseaux sociaux
  • 17/04/2010 Introduction au Personal branding : Les clés de la réussite dans une démarche de Personal Branding ? (Partie 3)
  • 15/04/2010 Marque employeur, E-Reputation, personnal branding : risques et tentation d'une judiciarisation
    Votre e-reputation passe t-elle par e recours à la menace de poursuites judiciaires ?
  • 30/03/2010 Quel avenir pour les outils de communications multimédia en entreprise ? Partie 1 : stratégie
    Vers de nouveaux modes de communication sur les plateformes d'échange ?
  • 26/03/2010 L'open source en entreprise : alors, c'est possible ?
    Démêler les préjugés de la réalité et l'open source de... l'open source...
  • 24/03/2010 La simplicité dans la conception des services (1/2)
    Partie 1 : la simplicité, éléments de sémantique et de contexte
  • 16/03/2010 Comment gérer l'innovation collaborative en entreprise ?
    Les idées sont partout, il suffit de savoir les cueillir...
  • 13/03/2010 Les services web de socio-géolocalisation, feu de paille ou réel marché ?
    Où il est temps de traiter des enjeux suscités par ces usages émergents -
  • 11/03/2010 Quel est le moteur du web ? La technologie, l'humain ou le business ?
    Quelles valeurs animent le web et où prennent-elles leur source ?
  • 08/03/2010 Le Social learning est-il envisageable comme évolution de la formation en France ?
    Un plateau introductif sur un thème que nous allons beaucoup pousser cette année
  • 03/03/2010 Débat national sur la neutralité du net : bonnes intentions ou vaste diversion ?
    De la cohérence de la politique numérique gouvernementale
  • Published subjects he(she) has created (34)
  • 19/03/2012 Les médias sociaux sont-ils un levier pour l'amélioration du dialogue social ?
    Ou le dialogue social sert-il déjà bien des réseaux sociaux... ailleurs ?
  • 19/03/2012 Vers l'externalisation du dialogue social ?
    Une question qui n'est peut-être pas aussi iconoclaste qu'elle paraît.
  • 19/03/2012 La place des syndicats de l'intranet à l'entreprise 2.0
    Le renouvellement du dialogue social passe-t-il par le 2.0 ?
  • 17/07/2011 La gestion des talents est-elle modélisable ou dépend-elle de la nature de chaque entreprise ? 2/3
    Du sur mesure ou du prêt à recruter ?
  • 17/07/2011 La gestion des talents est-elle modélisable ou dépend-elle de la nature de chaque entreprise ? 3/3
    Du sur mesure ou du prêt à recruter ?
  • 17/06/2011 Gérer les talents peut-il devenir une gestion discriminatoire ?
    Le glissement sémantique de "discriminant" à "discriminatoire" est-il subjectif ou fondé ?
  • 17/06/2011 La gestion des talents est-elle modélisable ou dépend-elle de la nature de chaque entreprise ? 1/3
    Du sur mesure ou du prêt à recruter ?
  • 17/06/2011 La révolution des talents commence-t-elle par une nouvelle définition du talent ?
    Les talents ne sont plus ce qu'ils étaient....et tant mieux!
  • 01/05/2011 Génération Y : entre alibi et manipulation
    Il est temps d'arrêter cette boule de fumée ninja du conseil 2.0 !
  • [...Display all]
  • 09/03/2011 La gestion des talents à l’heure des réseaux sociaux
    Existe-t-il méthodes et outils adéquats pour optimiser ce process à l'heure du 2.0 ?
  • 18/02/2011 Réseaux sociaux d'entreprise : craintes et opportunités des corps intermédiaires
    Qui a si peur des réseaux sociaux ?
  • 30/11/2010 Vers l'externalisation du dialogue social ?
    Une question qui n'est peut-être pas aussi iconoclaste qu'elle paraît.
  • 23/07/2010 La charte d'usage des médias sociaux en entreprise
    Prenez les choses en main avant que vos employés vous amènent à siffler des hors jeux!
  • 17/05/2010 Les RH seront-ils les leaders de l'entreprise 2.0 ?
    De la Marque entreprise à la génération Y en passant par le social learning, une révolution en marche
  • 16/05/2010 La veille Low Cost est-elle une alternative satisfaisante pour les TPE et PME ?
    Une approche plus pratique à destination de ce public précis
  • 14/05/2010 La place des syndicats de l'intranet à l'entreprise 2.0
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